岗位职责：
1、管理和领导门诊团队，确保门诊运营高效且高效客户满意度。
2、制定并执行门诊战略，提高门诊业务量，提高客户留存率和客户满意度。
3、规划和管理门诊日常运营，包括门诊时间表，预约流程，诊室管理，医疗设备维护等。
4、确保门诊管理组团队的专业知识及技能，并培训和指导员工。
5、监督门诊前台客服服务质量，维护良好的医疗安全及合规性。
6、与其他部门沟通，协调，合作，以确保门诊与其他部门的协同作用。
7、制定并执行门诊费用控制和成本节约计划。
8、收集和分析门诊数据，以支持决策和业务优化。
任职要求：
1、学历：本科及以上学历，专业不限，特别优秀可放宽至大专学历；有口腔经验优先
2、经验：在中、大型公司（300人以上）任职管理岗位，所带领的团队在10人以上，参与0-1团队组建优先考虑；
3、知识技能：熟悉市场营销、客户关系管理、项目管理；
4、基础技能：语言表达、理解能力、组织协调能力良好，思维清晰、逻辑严谨；
5、个人素质：人际沟通交往能力、判断与决策能力、影响力、计划与执行能力良好；
6、个人性格：开朗外向、热情积极有感染力，正能量；
7、其他：年龄：35周岁内，男女不限
工作地址：
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